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人才強企·技術先贏|浙江天圣控股集團有限公司博士后工作站開題審查會圓滿舉行!
發布者:李小紅   發布時間:2020-10-23 13:54:15

今天上午,許波博士后開題審查會在集團會議室舉行。中國紡織科學研究院江南分院院長崔桂新教授、紹興文理學院占海華教授、江南大學教授王潮霞、邱華、市人力資源和社會保障局專技處處長徐長春、副處長韓偉斌及區人力資源和社會保障局副局長俞錫鋒參加此次開題審查會。天圣控股集團公司博士后工作站領導、企業博士后導師以及相關負責人出席。

浙江天圣控股集團有限公司企業博士后工作站在去年9月經省人力社保廳正式批準設立。許波博士作為工作站的首位進站博士,是工作站與江南大學大學博士后流動站聯合招收的一名優秀人才。

天圣控股集團財務總監唐偉明作為博士后工作站領導致歡迎辭。他表示,公司非常重視技術創新能力的培養和提升,提出“開拓新市場、開發新產品,市場差異化、產品差別化”的經營戰略,加強高水平技術人才的引進力度,積極尋求與科研院所、高等院校開展產學研合作,共同開展技術創新。博士后科研工作站的建立很好地建了人才與企業雙向流動的橋梁集團希望以此為契機,建立與江南大學長期穩定友好的產學研合作關系,進一步推動公司高層次人才隊伍建設,提升公司整體技術創新能力,為企業創新發展和轉型升級添智聚力

工作站導師、江南大學王潮霞教授介紹開題博士后的相關背景情況。


許波博士后匯報研究項目及準備工作情況,考核小組組織審查。

考核小組對研究課題進行提問,由許波博士后作答。

經過考核小組的評論和評審,組長崔桂新教授宣布此次開題順利通過。

紹興市人力資源和社會保障局專業技術人員管理處處長徐長春進行總結講話。他認為,博士后工作站是個開放的、長期的平臺,它搭建起了企業需求和科學研究的橋梁。博士們的加入會帶來新鮮血液,與企業進行思想碰撞,激發出更多的創新靈感,從而推動產學研的深度融合。

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